CƠ QUAN CỦA TRUNG ƯƠNG HỘI - TIẾNG NÓI CỦA CỰU CHIẾN BINH VIỆT NAM Lòng nhân ái - cái nền của sự thành đạt (18/11/2009)
Năm 1990, ông nghỉ hưu theo chế độ thương bệnh binh. Cuộc sống của những người bạn thương binh và con em họ trong Hội CCB Cẩm Phả khiến ông hưu mà không muốn nghỉ, lương tâm người lính lúc nào cũng như thúc ép ông phải nghĩ ra, phải làm một việc gì đó để cùng nhau thoát nghèo, cứu lấy những số phận tàn tật do chiến tranh gây nên. Những năm 90, nạn nghiện ngập ma tuý lôi kéo bao con em sa vào tội lỗi. Xin việc cho con em lành lặn còn khó, làm sao xin được việc làm cho con em tàn tật. Ông Sắc đem trăn trở của mình bàn với mấy người trong Ban liên lạc Hội CCB. Ông Vũ Bể với thương tật 4/4, ông Đinh Xuân Đình với thương tật 3/4 khi nghe ông Sắc đề xuất ý tưởng, thì lập tức tán đồng và vận động thêm hai thành viên nữa cùng nhất trí tham gia vào một tổ chức, mà lúc đầu chỉ dám gọi là tổ sản xuất. Mọi người cùng nhnau góp công và góp vốn được vài ba triệu đồng mua những công cụ thô sơ, đi xây dựng thuê, sàng than thuê, đóng gạch xỉ, đóng than tổ ong... Công việc đẻ ra công việc, đòi hỏi phải có nhân lực, thế là tổ thu nhận dần anh em đồng đội, các thương binh và con em của họ cùng vào làm. Làm ăn có hiệu quả, “tiếng lành đồn xa”, hội viên Hội CCB trong thị xã xin vào tổ sản xuất ngày một nhiều. Năm vị tham gia ban đầu bàn nhau nâng tổ sản xuất lên thành công ty, lấy tên là “Công ty TNHH thương binh Đoàn kết”. Vài năm sau kinh tế phát triển, nhất là “tiếng vang” về lòng nhân ái của công ty đến “tai mắt” các cấp. Và thế là ngày 13-1-2004, Công ty TNHH thương binh Đoàn Kết trở thành Công ty cổ phần thương binh Đoàn Kết. Ban đầu với 5 cổ đông, ông Nguyễn Xuân Sắc được bầu làm Chủ tịch Hội đồng quản trị, kiêm Giám đốc, vốn đóng góp mới có 50 triệu đồng, không có trụ sở, ngày công lao động còn rất thấp, song ba năm sau (2007) Công ty đã có 34 cổ đông, trong đó 60% là thương binh và người tàn tật; giá trị tài sản đã lên đến 12,5 tỷ đồng trên 1,8 tỷ đồng vốn điều lệ. Tới đầu năm nay thì có 52 cổ đông, tạo việc làm và thu nhập ổn định cho 60 lao động.
Không thể nói hết trăm công nghìn việc của Công ty CPTBĐK trong một bài báo, chỉ xin nêu mấy dự án lớn mà công ty đã sản xuất, kinh doanh thắng lợi, trở thành tiếng vang, thành đại biểu ở Hội nghị “đền ơn đáp nghĩa” toàn quốc năm 2007. Đó là song song với việc đào tạo nghề cắt may và làm hương... Công ty còn nhận xây dựng cơ sở hạ tầng kỹ thuật cụm công nghiệp huyện Hải Hà, Quảng Ninh có diện tích 33,6 héc-ta, với tổng vốn đầu tư 53 tỷ đồng; nhận xây dựng cơ sở dạy nghề cho con em thương binh và người khuyết tật Quảng Ninh tại phường Cẩm Bình, Cẩm Phả có diện tích 9000 m2 với tổng vốn đầu tư là 56 tỷ đồng. Nhờ 2 dự án lớn mà năm 2008 doanh thu của công ty đạt 19,124 tỷ đồng. Doanh thu của cả 5 năm (từ 2004 đến hết 6 tháng đầu năm 2009) đạt 56 tỷ đồng. Công ty đã trả cổ tức cho các cổ đông đều đặn hằng năm với mức lãi suất bình quân 13%/năm. Lương bình quân đầu người trong 5 năm đạt 1,4 triệu đồng/tháng. Tiếng vang của công ty càng lan rộng hơn, nhiều cháu tàn tật ở các nơi viết đơn xin vào làm. Hiện tại công ty ông Sắc đang mở rộng khu nhà ở của công nhân, mở rộng nhà ăn, hội trường, nhà xưởng, văn phòng... Theo ông Sắc, mọi việc làm của công ty trong thời điểm vài năm nay thuận lợi hơn trước nhiều. Từ khi có phong trào toàn Đảng, toàn dân học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, thì tính nhân văn, nhân ái của công ty càng được nhiều người đánh giá cao.
Bài và ảnh: Nguyễn Mai Sơn
Đọc tiếp
- Một khoản vay không hợp đồng, không tính lãi, chỉ được bảo đảm bằng niềm tin của những người chung màu áo lính;...
- 55 năm qua, Tập đoàn ThaiBinh Seed đã có những đóng góp quan trọng vào sự phát triển của ngành nông nghiệp Việt Nam, góp...
- Càng trải qua khó khăn, gian khổ, ý chí và khát vọng vươn lên của họ càng cháy bỏng ngay cả khi trở về cuộc sống đời...
- Hội CCB xã Đồng Lộc (Hà Tĩnh) vừa tổ chức lễ ra mắt mô hình Tổ hợp tác nuôi hươu tại hộ gia đình, mở ra hướng đi...
- Hôm nay, trên tuyến biên giới Tây Nam, những người CCB tỉnh An Giang - những "cột mốc sống" vẫn âm thầm tuần tra, gìn giữ...
- Sau hơn 50 năm xa cách, những mái đầu xanh năm xưa nay đã điểm bạc, nhưng ngọn lửa của tình đồng đội vẫn rực cháy như...
Mới nhất
- Từ một con người, câu chuyện được mở rộng thành câu chuyện của nhiều người; từ một gia đình có thể mở ra câu...
- Ngày 20-9-2026, nhân dịp kỷ niệm 81 năm Ngày truyền thống Tổng cục Công nghiệp quốc phòng (15.9.1945 - 15.9.2026), Ban liên...
- Chương trình “Gia đình Việt với sinh viên Lào, Campuchia đang học tập tại TP Hồ Chí Minh” năm 2026 được tổ chức tại...
- Hướng tới kỷ niệm 80 năm Ngày truyền thống Lực lượng vũ trang Quân khu 2 (19/10/1946 - 19/10/2026) và đón nhận danh hiệu Anh...
- Sáng 20/9, tại phường Quyết Thắng, tỉnh Thái Nguyên, Đảng bộ, chính quyền tỉnh Thái Nguyên phối hợp với Tập đoàn...
- Tiếp theo bài viết “Đại lộ cảnh quan sông Hồng: Xung đột lợi ích xuất hiện từ đâu?” đã đăng trên Báo Cựu Chiến...
- Sáng 20-9, tại khách sạn Yasaka Sài Gòn Nha Trang (phường Nha Trang, tỉnh Khánh Hoà), Hội Những người ái mộ bác sĩ Alexandre...
- Sáng 19-9, tại Sheraton Nha Trang Hotel & Spa (đường Trần Phú, phường Nha Trang, tỉnh Khánh Hoà), gần 700 vận động viên bao gồm...
- Hà Nội đang có một cơ hội mà có lẽ vài chục năm mới xuất hiện một lần. Chính vì thế, câu hỏi cần đặt ra không phải...
- Ngày 19-9-2026, Thượng tướng Bế Xuân Trường - Phó chủ tịch Uỷ ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Chủ tịch Hội Cựu...
- Xuống đồng gặt lúa giúp dân, cắt tóc miễn phí cho học sinh, những người lính biên phòng A Đớt góp thêm những việc làm...
- Tối 19/9, đồng chí Lương Nguyễn Minh Triết, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Đắk Lắk dự Chương trình “Biên...
- Trong 2 ngày 19-20/9/2026 (tứcmùng 9,10 tháng Tám âm lịch), Bảo tàng Dân tộc học Việt Nam, đường Nguyễn Văn Huyên, Hà Nội...
- Ngày 19/9, nhân dịp Tết Trung thu, Chi đoàn Công an xã Ia Rvê (tỉnh Đắk Lắk) phối hợp với các đơn vị tổ chức các hoạt...
- Giữa không khí rộn ràng của Mùa trăng đoàn viên, tại Làng Hữu nghị Việt Nam, một chương trình Trung thu đặc biệt mang...
- Nền tảng trước hay công nghệ trước — câu hỏi về thứ tự ưu tiên trong một cuộc chuyển đổi lớn





















