Lữ đoàn 125: Vì môi trường làm việc an toàn.

Đại tá Nguyễn Đình Lịch, Lữ đoàn trưởng chủ trì buổi phát động, tham dự có các đồng chí trong Đảng ủy, chỉ huy Lữ đoàn, cùng đông đảo cán bộ, chiến sĩ các cơ quan, đơn vị trong toàn Lữ đoàn.

Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2026 có chủ đề “Đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ trong kỷ nguyên số”, thời gian thực hiện từ ngày 1/5 đến 31/5/2026, Lữ đoàn 125 xác định nhiều nội dung, chỉ tiêu cụ thể, thiết thực.

Trong đó, cấp ủy, chỉ huy các cơ quan, hải đội tập trung lãnh đạo, chỉ đạo triển khai đồng bộ, hiệu quả Cuộc vận động 50 gắn với công tác ATVSLĐ; đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục nâng cao nhận thức cho bộ đội; xây dựng kế hoạch, tổ chức thực hiện nghiêm các quy định về môi trường làm việc an toàn.

Các đơn vị nắm chắc số lượng, chất lượng vũ khí trang bị kỹ thuật; kiểm soát chặt chẽ rác thải và các tác nhân gây ô nhiễm; quản lý tốt các yếu tố nguy hiểm, có hại tại nơi làm việc; duy trì nền nếp, chế độ hướng dẫn ATVSLĐ gắn với phòng, chống cháy nổ. Lữ đoàn 125 phấn đấu 100% cán bộ, chiến sĩ được huấn luyện, bồi dưỡng kiến thức về ATVSLĐ, có đầy đủ chứng chỉ, chứng nhận theo quy định.

Phát biểu tại buổi lễ, Thượng tá Lê Anh Hoài, Phó Lữ đoàn trưởng, trưởng ban chỉ đạo về ATVSLĐ, phòng chống bệnh nghề nghiệp Lữ đoàn 125 nhấn mạnh: công tác an toàn, vệ sinh lao động có vai trò đặc biệt quan trọng, là yếu tố trực tiếp bảo đảm cho đơn vị hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

Đồng chí yêu cầu các cơ quan, đơn vị tiếp tục quán triệt sâu sắc các chỉ thị, quy định về ATVSLĐ; nâng cao trách nhiệm của cấp ủy, chỉ huy các cấp; tăng cường kiểm tra, giám sát, kịp thời phát hiện và khắc phục các nguy cơ mất an toàn. Mỗi cán bộ, chiến sĩ cần nêu cao ý thức tự giác chấp hành quy định, quy trình công tác, xây dựng môi trường làm việc an toàn, chính quy, hiệu quả.

Lễ phát động nhằm đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, giáo dục, nâng cao nhận thức và ý thức chấp hành pháp luật về ATVSLĐ cho cán bộ, chiến sĩ trong toàn Lữ đoàn; đồng thời thúc đẩy việc triển khai đồng bộ các giải pháp phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, góp phần xây dựng đơn vị vững mạnh toàn diện, “mẫu mực, tiêu biểu”.