Theo báo cáo, có hai kỳ thưởng tết: -Đối với Tết Dương lịch 2012, mức thưởng cao nhất là ở một doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI). Doanh nghiệp FDI có mức thưởng cao nhất 700 triệu đồng/người, bình quân 3,89 triệu đồng/người; mức thấp nhất ở nhóm doanh nghiệp này là 610.000đ/người. Doanh nghiệp 100% vốn Nhà nước có mức thưởng cao nhất 33,7 triệu đồng/người, bình quân trên 3 triệu đồng/người và thấp nhất trên 1,5 triệu đồng/người. Doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của Nhà nước, mức thưởng cao nhất là 89 triệu đồng/người, bình quân 2,5 triệu đồng/người và thấp nhất 453.000đ/người. Doanh nghiệp dân doanh có mức thưởng cao nhất là 88,246 triệu đồng/người, bình quân 1,3 triệu đồng/người và thấp nhất 910.000 đồng/người.
-Đối với Tết Nguyên đán 2012, mức thưởng cao nhất là 400 triệu đồng/người và vẫn thuộc về doanh nghiệp FDI, mức thưởng bình quân ở doanh nghiệp FDI là 3,411 triệu đồng/người; mức thấp nhất 2 triệu đồng/người.Doanh nghiệp 100% vốn Nhà nước có mức thưởng cao nhất 130 triệu đồng/người, bình quân trên 8,2 triệu đồng/người và thấp nhất trên 7,2 triệu đồng/người. Doanh nghiệp có cổ phần, vốn góp của Nhà nước cao nhất 356 triệu đồng/người, bình quân 11,281 triệu đồng/người và thấp nhất 5,6 triệu đồng/người. Doanh nghiệp dân doanh có mức thưởng cao nhất trên 135 triệu đồng/người, bình quân 4,3 triệu đồng/người; mức thấp nhất 2,154 triệu đồng/người.
Đối với các doanh nghiệp trong các khu chế xuất, khu công nghiệp trên địa bàn Thành phố, theo báo cáo của 160 doanh nghiệp thì mức thưởng cao nhất là doanh nghiệp trong nước với mức thưởng trên 99 triệu đồng/người, bình quân gần 3 triệu đồng/người và thấp nhất 2 triệu đồng/người. Đối với doanh nghiệp FDI, mức thưởng cao nhất là 77,82 triệu đồng/người, bình quân 2,8 triệu đồng/người và thấp nhất 2 triệu đồng/người. A Hoàng